Korupcijos prevencijos programa

PATVIRTINTA

Širvintų meno mokyklos

direktoriaus 2024 m. vasario 20 d. įsakymu Nr. V1-43

 

ŠIRVINTŲ MENO MOKYKLOS KORUPCIJOS PREVENCIJOS 2024–2026 METŲ PROGRAMA

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Širvintų meno mokyklos (toliau – Meno mokykla) korupcijos prevencijos 2024–2026 metų programa (toliau – programa) skirta korupcijos prevencijos užtikrinimui, siekiant įgyvendinti esminius pokyčius mažinant korupciją, nuosekliai formuoti Meno mokykloje korupcijai atsparią aplinką.
2. Programa parengta vadovaujantis Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymu, 2022–2033 metų nacionalinės darbotvarkės korupcijos prevencijos klausimais, patvirtintos Lietuvos Respublikos Seimo 2022 m. birželio 28 d. nutarimu Nr. XIV-1178 „Dėl 2022–2033 metų nacionalinės darbotvarkės korupcijos prevencijos klausimais patvirtinimo“, kitais teisės aktais reglamentuojančiais korupcijos prevencijos veiklą.
3. Programos paskirtis – užtikrinti korupcijos prevencijos ir antikorupcinio švietimo, informuotumo antikorupcijos temomis sistemą, šalinti prielaidas korupcijai atsirasti ir plisti Meno mokykloje 2024–2026 metais.
4. Programa reglamentuoja Meno mokyklos korupcijos prevencijos tikslus, uždavinius, priemones ir bendruomenės dalyvavimą, įgyvendinant šias priemones.
5. Programoje vartojamos sąvokos atitinka Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatyme ir kituose teises aktuose apibrėžtas sąvokas.

II SKYRIUS

MENO MOKYKLOS SITUACIJOS ANALIZĖ ANTIKORUPCINIU POŽIŪRIU

6. Meno mokykla – Širvintų rajono savivaldybės biudžetinė įstaiga, savo veiklą grindžia įgyvendindama Lietuvos valstybės švietimo strategijos nuostatas, vadovaudamasi Lietuvos Respublikos švietimo įstatymu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymu ir kitais įstatymais, Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro įsakymais, Širvintų rajono savivaldybės tarybos sprendimais, Širvintų rajono savivaldybės mero potvarkiais, administracijos direktoriaus įsakymais ir kitais teisės aktais.
7. Meno mokykloje veikia antikorupcinius teisės aktus atitinkanti korupcijos prevencijos sistema – vykdomi teisės aktų reikalavimai, vyksta antikorupcinis švietimas ir informavimas.
8. Pagal nustatytus kriterijus įgyvendinta Širvintų meno mokyklos korupcijos prevencijos 2021–2023 metų programa, patvirtinta Širvintų meno mokyklos direktoriaus 2020 m. gruodžio 31 d. įsakymu Nr. V1-437 „Dėl Širvintų meno mokyklos korupcijos prevencijos 2021–2023 metų programos tvirtinimo“.
9. Programos įgyvendinimo laikotarpiu atliktas korupcijos pasireiškimo tikimybės nustatymas darbuotojų darbo organizavimo srityje 2021 m. Išvadoje nustatyta, kad korupcijos pasireiškimo rizika Meno mokykloje yra tinkamai valdoma, todėl papildomų prevencijos priemonių imtis nėra būtinybės.
10. Nuolat tvarkomi ir atnaujinami Meno mokyklos interneto svetainės skyriaus „Korupcijos prevencija“ poskyriai.
11. Meno mokyklos interneto svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“ skelbiama informacija kur galima pranešti apie korupcijos atvejus. Pranešimų apie korupcijos atvejus 2021–2023 metais Meno mokykla negavo.
12. Meno mokykloje paskirtas atsakingas asmuo, kuriam pavesta atlikti Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymo įgyvendinimo funkciją.
13. Meno mokyklos interneto svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“ paskelbtas Širvintų rajono savivaldybės mero potvarkis ir Meno mokyklos direktoriaus įsakymas, kuriais patvirtinti sąrašai pareigybių, į kurias skiriant asmenį pateikiamas Specialiųjų tyrimų tarnybos rašytinis prašymas dėl informacijos apie šias pareigas siekiantį eiti asmenį.
14. Programos įgyvendinimo laikotarpiu Meno mokyklos mokytojų tarybos posėdžiuose, darbuotojų susirinkimuose skelbta informacija apie korupcijos prevencijos ataskaitas 2021 m., 2022 m., 2023 m., korupcijos prevencijos tikimybės nustatymo rezultatai.
15. Meno mokyklos darbuotojams 2021–2023 metais vestos 2 paskaitos apie korupciją, 3 nuotolinės paskaitos Specialiųjų tyrimų tarnybos specialistų (STT tinklapyje). Trečiojo amžiaus universiteto klausytojai išklausė keturiose integruotose paskaitose informaciją apie galimas korupcijos apraiškas.
16. Programos įgyvendinimo laikotarpiu Meno mokyklos darbuotojai dalyvavo 16 kitų institucijų organizuotuose renginiuose (seminaruose, mokymuose, paskaitose) korupcijos prevencijos, viešųjų pirkimų, buhalterinės apskaitos, vidaus politikos kūrimo, organizavimo ir vykdymo
17. 2021–2023 m. laikotarpiu kiekvienais metais gruodžio 9 d. Meno mokyklos svetainės puslapyje pateikta informacija „Gruodžio 9 d. – korupcijos prevencijos diena“.
18. Meno mokyklos interneto svetainėje skelbiamas Širvintų meno mokyklos viešųjų pirkimų organizavimo ir vidaus kontrolės tvarkos aprašas, viešųjų pirkimų komisijos darbo reglamentas.
19. Meno mokyklos interneto svetainėje skelbiamos biudžeto vykdymo ketvirtinės ir metinės ataskaitos, finansinių ataskaitų rinkiniai, informacija apie viešuosius pirkimus, informacija apie darbuotojų vidutinį mėnesinį darbo užmokestį.
20. Meno mokyklos darbo taryba informuota darbo tarybos posėdžiuose apie metinį biudžetą, surinktas biudžetines įstaigos pajamas ir jų panaudojimą. Darbuotojai apie metinį biudžetą, surinktas biudžetines įstaigos pajamas ir jų panaudojimą informuoti darbuotojų susirinkimuose.
21. Meno mokyklos direktoriaus veiklos ataskaitos kasmet pateiktos Širvintų rajono savivaldybės tarybai.
22. Atsižvelgiant į Meno mokyklos veiklos situacijos analizės duomenis antikorupciniu požiūriu, būtina numatyti ir įgyvendinti naujas antikorupcines priemones sudarant 2024–2026 metų programą.

III SKYRIUS

PROGRAMOS TIKSLAS IR UŽDAVINIAI

23. Programos tikslas – užtikrinti skaidrią ir veiksmingą veiklą Meno mokykloje formuojant bendruomenės narių pilietinę antikorupcinę poziciją, didinant teisinį sąmoningumą.
24. Uždaviniai:
    • siekti, kad visų sprendimų priėmimo procesai būtų skaidrūs, atviri ir prieinami Meno mokyklos bendruomenei;
    • užtikrinti veiksmingą ir kryptingą antikorupcinio švietimo priemonių įgyvendinimą.

IV SKYRIUS

KORUPCIJOS PREVENCIJOS PRIEMONĖS

25. Korupcijos prevencijos priemonės:
    • personalo mokymas ir informavimas;
    • prašymo dėl informacijos apie asmenį, siekiantį eiti arba einantį direktoriaus pavaduotojo ugdymui pareigas Meno mokykloje pateikimas Lietuvos Respublikos specialiųjų tyrimų tarnybai;
    • dirbančių asmenų privačių ir viešųjų interesų derinimo užtikrinimas Meno mokykloje, įgyvendinat Lietuvos Respublikos viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymą;
    • Meno mokyklos bendruomenės įtraukimas į Meno mokyklos korupcijos prevencijos programos įgyvendinimą. Skatinti bendruomenę pranešti apie korupcinius teisės pažeidimus ar mėginimą juos daryti Meno mokyklos aplinkoje, sudaryti sąlygas apie tai pranešti telefonu ar interneto ryšiu;
    • įstatymų nustatytos kitos korupcijos prevencijos priemonės.

V SKYRIUS

PROGRAMOS TIKSLŲ IR UŽDAVINIŲ VERTINIMO KRITERIJAI

26. Programos rezultatyvumas (pasiekti tikslai ir uždaviniai) vertinamas kiekybės ir kokybės rodikliais:
    • didėjančiu nepakantumu korupcijai;
    • įvykdytų ir neįvykdytų programos priemonių skaičiumi;
    • programos priemonių įgyvendinimu nustatytais terminais;
    • anoniminių ir oficialių pranešimų apie galimus korupcinio pobūdžio veiksmus skaičiumi ir pranešimų, kuriuos ištyrus pasitvirtino korupcinio pobūdžio veikos, skaičiumi;
    • antikorupciniuose renginiuose dalyvavusių asmenų skaičiumi.

VI SKYRIUS

KORUPCIJOS ATVEJŲ TYRIMAS 

27. Apie korupcinio pobūdžio nusikalstamas veikas darbuotojai praneša Meno mokyklos direktoriui arba asmeniui, atsakingam už korupcijos prevenciją ir kontrolę.
28. Gautus skundus, prašymus, pareiškimus dėl korupcijos Meno mokykloje analizuoja, tiria, vertina, rengia siūlymus direktorius arba asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę. 

VII SKYRIUS

KORUPCIJOS PREVENCIJOS PROGRAMOS ĮGYVENDINIMAS

29. Programai įgyvendinti sudaromas programos įgyvendinimo priemonių planas, kuris nustato korupcijos prevencijos priemones, vykdytojus, vykdymo terminus, laukiamus rezultatus, įgyvendinimo vertinimo kriterijus ir finansavimą (priedas Nr. 1).
30. Programos priemonių vykdytojai yra Meno mokyklos darbuotojai, dirbantys pagal darbo sutartis, kiti programos įgyvendinimo priemonių plane nurodyti asmenys.
31. Kiekvienų metų pirmą ketvirtį Meno mokykloje darbuotojų susirinkime teikiama Širvintų meno mokyklos korupcijos prevencijos priemonių įgyvendinimo už einamuosius metus ataskaita.

VI SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

32. Programa, priemonių planas jai įgyvendinti bei programos įgyvendinimo ataskaita viešai paskelbiama Meno mokyklos interneto svetainės puslapio menomokykla.lt skiltyje „Korupcijos prevencija“.
33. Atsižvelgiant į antikorupcinių teisės aktų pakeitimus, kompetentingų institucijų ir asmenų išvadas ir rekomendacijas, sociologinių tyrimų rezultatus, kitą reikšmingą informaciją, programa gali būti keičiama, papildoma.
34. Už programos ir programos priemonių įgyvendinimą paskirti atsakingi asmenys, nesilaikantys šioje programoje nustatytų reikalavimų, atsako Lietuvos Respublikos įstatymų nustatyta tvarka.

_________________________

 Širvintų meno mokyklos korupcijos prevencijos

2024–2026 metų programos

                                                                                                                                                            priedas  Nr. 1

ŠIRVINTŲ MENO MOKYKLOS KORUPCIJOS PREVENCIJOS 2024–2026 METŲ

                   PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO PRIEMONIŲ PLANAS

Eil. Nr.	Priemonės pavadinimas	Vykdytojas	Vykdymo laikas	Laukiami rezultatai	Įgyvendinimo vertinimo kriterijai	Finansavimas (poreikis Eur)
1.	Paskirti asmenį, atsakingą už korupcijos prevenciją ir kontrolę. Informaciją apie atsakingą asmenį paskelbti Širvintų meno mokyklos interneto svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“.	Direktorius	2024–2026 m., kai keičiasi atsakingas asmuo	Užtikrintas korupcijos prevencijos įstatymo įgyvendinimas, sustiprinta kontrolė Širvintų meno mokykloje	Širvintų meno mokykloje paskirtas asmuo, kuriam pavesta atlikti Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymo įgyvendinimo funkciją. Informacija apie atsakingą asmenį paskelbta Širvintų meno mokyklos interneto svetainėje.	Lėšos nereikalingos
2.	Supažindinti Širvintų meno mokyklos darbuotojus su korupcijos prevencijos 2024–2026 metų programa (toliau – programa) ir priemonių planu jai įgyvendinti. Programą ir priemonių planą paskelbti Širvintų meno mokyklos  interneto  svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“.	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	Iki 2024 m. kovo 1 d.	Darbuotojai bus supažindinta su programa ir jos priemonių planu	Su programa supažindintų darbuotojų skaičius	Lėšos nereikalingos
3.	Esant reikalui, programa ir priemonių planas gali būti atnaujinti, keičiami, papildyti	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	2024–2026 m.	Pašalinamos nustatytos kliūtys ir problemos, dėl kurių gali būti nepasiekti programos tikslai ir daviniai, laiku neįvykdytos priemonių plano priemonės	Esant poreikiui, parengtų ar atnaujintų korupcijos prevencijos programų ir jų įgyvendinimo planų skaičius	Lėšos nereikalingos
4.	Parengti Širvintų meno mokyklos korupcijos prevencijos programos įgyvendinimo priemonių plano ataskaitą, supažindinti su ja  Širvintų meno mokyklos darbuotojus. Ataskaitą paskelbti interneto  svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“.	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	Kiekvienų metų I ketvirtis	Darbuotojai  supažindinti su įgyvendintomis korupcijos prevencijos priemonėmis. Užtikrintas įgyvendintų priemonių viešumas.	Su ataskaita supažindintų darbuotojų skaičius. Ataskaita paskelbta Širvintų meno mokyklos interneto svetainėje.	Lėšos nereikalingos
5.	Patvirtinti (atnaujinti)  sąrašus pareigybių, į kurias skiriant asmenį pateikiamas rašytinis prašymas Specialiųjų tyrimų tarnybai dėl informacijos apie šias pareigas siekiantį eiti asmenį. Informaciją skelbti Širvintų meno mokyklos  interneto  svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“.	Direktorius	Prieš skiriant į pareigas	Įvertinamas asmens patikimumas ir mažinama korupcijos pasireiškimo tikimybė priimant į pareigas tik nepriekaištingos reputacijos asmenis	Asmenų, dėl kurių buvo kreiptasi į Specialiųjų tyrimų tarnybą, skaičius	Lėšos nereikalingos
6.	Sudaryti galimybes Širvintų meno mokyklos  interneto  svetainės skyriaus „Korupcijos prevencija“ poskyryje „Pranešk apie korupciją“ asmenims pranešti  apie pastebėtus korupcijos pasireiškimo atvejus	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	Iki kiekvienų metų IV ketvirčio pabaigos	Sudaryta galimybė asmenims anonimiškai informuoti apie jiems žinomas korupcijos apraiškas Širvintų meno mokykloje	Gautų pranešimų, susijusių su korupcijos apraiškomis skaičius. Gautų pranešimų, kurių pagrindu atlikus patikrinimą faktai pasitvirtino / nepasitvirtino, skaičius.	Lėšos nereikalingos
7.	Nagrinėti skundus dėl Širvintų meno mokyklos  darbuotojų veiklos, esant korupcijos pasireiškimo rizikai	Direktoriaus paskirtas asmuo (-ys)	Gavus skundą, pareiškimą, pranešimą	Padidės bendras pasitikėjimas Širvintų meno mokyklos veikla, piliečiai ir kiti asmenys bus paskatinti pranešti apie pasitaikančias negeroves	Išnagrinėtų skundų dėl Širvintų meno mokyklos darbuotojų veiklos, esant korupcijos pasireiškimo rizikai, skaičius	Lėšos nereikalingos
8.	Širvintų meno mokyklos interneto  svetainės skyriuje „Korupcijos prevencija“ skelbti informaciją apie vykdomas kitas korupcijos prevencijos priemones (korupcijos rizikos analizė, pranešimai apie korupciją ir kitą)	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	2024–2026 m.	Užtikrintas įgyvendinamų korupcijos prevencijos priemonių viešumas. Padėjęs pasitikėjimas įstaigos darbu.	Su informacija supažindintų darbuotojų skaičius	Lėšos nereikalingos
9.	Užtikrinti skaidrų ir racionalų viešųjų pirkimų organizavimą ir atlikimą	Direktorius, ūkvedys-raštvedys	2024–2026 m.	Užtikrinama sąžininga konkurencija, racionalūs prekių, darbų ar paslaugų pirkimai, vykdant viešuosius pirkimus	Įvykdytų pirkimų skaičius	Širvintų meno mokyklos lėšos
10.	Informuoti Širvintų meno mokyklos darbuotojus apie metinį biudžetą	Direktorius, vyriausiasis buhalteris	Kiekvienų metų sausio-vasario mėn.	Bus užtikrinamas viešumas	Su informacija supažindintų darbuotojų skaičius	Lėšos nereikalingos
11.	Organizuoti Širvintų meno mokyklos darbuotojams ir Trečiojo amžiaus universiteto klausytojams renginius (seminarus, paskaitas, pranešimus ir kt.)  korupcijos prevencijos klausimais	Asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	2024–2026 m. –  4 renginiai	Dalyviai susipažinti su korupcijos apraiškomis ir jų mažinimo galimybėmis	Įvykusių renginių skaičius, dalyvių skaičius	Lėšos nereikalingos
12.	Skatinti Širvintų meno mokyklos darbuotojus dalyvauti Širvintų rajono savivaldybės ar kitų institucijų organizuojamuose renginiuose (mokymuose, seminaruose, paskaitose) korupcijos prevencijos klausimais	Direktorius, asmuo, atsakingas už korupcijos prevenciją ir kontrolę	2024–2026 m.	Darbuotojai įgis daugiau žinių apie korupcijos pasekmes ir prevencines priemones	Renginių skaičius, dalyvių skaičius	Širvintų meno mokyklos lėšos

 

________________________